Uniwersytet Ślaski a Diakonický institut realizují projekt "Institutce a organizace podporující vývoj a socializaci mentálně postižených osob na území těšínského a karvinského okresu".
Více informací o projektu viz odkaz zde a projektový plakát zde.
Pozvánka na 2. konferenci v rámci Česko-polského projektu zde .
Nabídku bezplatných vzdělávacích kurzů v rámci tohoto projektu naleznete zde .
V rámci realizace projektu vyšly dvě knihy.
První vyšla v Polsku a její český překlad naleznete pod tímto odkazem zde , 1. strana obálky zde .
Druhá kniha vyšla na české straně a naleznete ji pod těmito odkazy:
obálka zde
obsah zde
text zde .
Zapojili jsme se do Individuálního projektu Moravskoslezského kraje.
Podpora a rozvoj služeb sociální prevence v Moravskoslezském kraji
Název operačního programu: OP LZZ
Číslo a název opatření: 3.1 Podpora sociální integrace a sociálních služeb
Název fondu: ESF
Časový harmonogram: 1. září 2008 až 31. prosinec 2011
Stručný popis projektu:
Projekt umožní nastavení systémového poskytování sociálních služeb (zejména služeb sociální prevence) pro vymezené cílové skupiny. Prostřednictvím projektu se zvýší dostupnost kvalitních sociálních služeb a počet doprovodných aktivit pro uživatele na celém území MSK. Uživatelům služeb se tak nabízí služby, které jsou zaměřeny na řešení a pomoc jejich problémů a jsou poskytovány v jejich přirozeném prostředí a v souladu s jejich individuálními potřebami. Dlouhodobý přínos spatřujeme v návaznosti a propojenosti sociálních služeb na celém území kraje a tím k vytvoření komplexní sítě sociálních služeb.
Cílem projektu je zajištění dostupnosti sociálních služeb cílovým skupinám osob na území Moravskoslezského kraje.
Cílovými skupinami jsou:
<!--[if !supportLists]-->· <!--[endif]-->osoby se zdravotním postižením,
<!--[if !supportLists]-->· <!--[endif]-->osoby opouštějící výkon trestu odnětí svobody,
<!--[if !supportLists]-->· <!--[endif]-->děti, mládež a mladí dospělí,
<!--[if !supportLists]-->· <!--[endif]-->rodiče s dětmi,
<!--[if !supportLists]-->· <!--[endif]-->osoby bez přístřeší,
<!--[if !supportLists]-->· <!--[endif]-->oběti trestné činnosti, domácího násilí, oběti obchodu s lidmi, osoby komerčně zneužívané,
<!--[if !supportLists]-->· <!--[endif]-->osoby opouštějící zařízení pro výkon ústavní nebo ochranné výchovy,
<!--[if !supportLists]-->· <!--[endif]-->osoby závislé na návykových látkách.
Jedná se o zabezpečení 12 skupin služeb sociální prevence:
1. Azylové domy pro jednotlivce
2. Azylové domy pro rodiny s dětmi
3. Domy na půl cesty
4. Nízkoprahová denní centra
5. Nízkoprahová denní centra pro děti a mládež (věk 15 – 26 let)
6. Sociálně aktivizační služby pro rodiny s dětmi
7. Sociálně terapeutické dílny
8. Sociální rehabilitace
9. Intervenční centra
10. Služby následné péče
11. Terénní programy
12. Podpora samostatného bydlení
Odborným garantem projektu je Odbor sociálních věcí. Řízení a administraci projektu zajišťuje Odbor evropských projektů, oddělení rozvoje lidských zdrojů.
Projekt je spolufinancován z Evropského sociálního fondu a státního rozpočtu České republiky.
Sociální rehabilitace Třinec v rámci tohoto projektu zajišťuje poskytování sociální služby sociální rehabilitace pro osoby v krizi.
Získali jsme nadační příspěvky Nadace OKD
Diakonický institut předložil na jaře 2008 dva projekty, jeden v rámci výzvy Pro radost a vzdělání, a to na proces přípravy a realizace kvalifikačního kurzu pro pracovníky v sociálních službách se zaměřením na azylové domy. Druhý projekt jsme podali do výzvy Pro Evropu, se zaměřením na přípravu evropského projektu.
1. Název projektu: Příprava a realizace kvalifikačního kurzu pro pracovníky azylových domů a jejich obyvatele - osoby ohrožené sociálním vyloučením
Nadační příspěvek Nadace OKD ve výši 270 000 Kč výrazně snížil cenu kurzu pro účastníky. Realizují se dva podpořené kvalifikační kurzy, a to v Petrovicích u Karviné, v zařízení Sára Slezské diakonie. Aby bylo možno tento kurz podat k akreditaci, musela být sestavena jeho obsahová náplň v konzultaci s odborníky specializovanými na azylové domy. Poté byla dohodnuta spolupráce s lektory, s nimiž jsme připravili materiály potřebné k akreditaci kurzu u MPSV. Poté jsme řešili připomínkový proces, a můžeme konstatovat, že tento kurz již je akreditován. Účastníci navštěvují 153-ti hodinový kurz od konce září do konce listopadu, zpravidla dvakrát týdně. V prosinci je čekají kvalifikační zkoušky, po nichž obdrží osvědčení o absolvování kurzu, a tím splní podmínky pro setrvání v práci v azylových domech.
2. Příprava komplexního vzdělávacího projektu do výzvy z Evropského sociálního fondu, Operační program Lidské zdroje a zaměstnanost
Diakonický institut pro zajištění svého poslání potřebuje financování z veřejných zdrojů. Jako i v předchozích obdobích, rádi bychom realizovali projekt zaměřený na vzdělávání v sociálních službách, který reaguje na aktuální poptávku po vzdělávání. Pro fázi přípravy evropského projektu jsme v jarním grantovém kole Nadace OKD obdrželi nadační příspěvek ve výši 30 000 Kč. Tohoto příspěvku si vážíme a byl použit na mzdové náklady pracovníků, zodpovědných za přípravu a podání projektu do výzvy ESF, operačního programu Lidské zdroje a zaměstnanost.
Projekty spolufinancované EU a státním rozpočtem ČR
Vytvoření a pilotní ověření vzdělávacích modulů pro pracovníky v sociální oblasti v NNO
Název operačního programu: OP RLZ
Číslo a název opatření: 3.3 Rozvoj dalšího profesního vzdělávání
Název fondu: ESF
Časový harmonogram: září 2006 - červen 2008
Stručný popis projektu: Cílem projektu je zmapování vzdělávacích potřeb pracovníků v sociálních službách na území Moravskoslezského kraje a následné realizace tří vzdělávacích modulů. Tyto budou vycházet z reálných potřeb pracovníků pomáhajících profesí, ale také požadavků nového Zákona o sociálních službách, který specifikuje nároky na vzdělávání pracovníků v sociálních službách. Rovněž bude zažádáno o akreditaci vytvořených vzdělávacích modulů na příslušném ministerstvu - Ministerstvu práce a sociálních věcí. Celkem bude v rámci pilotního ověřování proškoleno 45 pracovníků v sociálních službách. Výstupy z projektu budou prezentovány na závěrečné konferenci.
Posilování profesní úrovně pracovníků pomáhajících profesí v MSK
Název operačního programu: OP RLZ
Číslo a název priority: 3.2 Sociální integrace a rovnost příležitostí
Název fondu: ESF
Časový harmonogram: leden 2007 - červen 2008
Stručný popis projektu:
Projekt si klade za cíl podpořit vzdělávání dostupné pro neziskový sektor. K naplnění tohoto cíle povedou následující aktivity:
- vytváření stabilní nabídky vzdělávacích kurzů pro pracovníky pomáhajících profesí
Realizací třiceti kurzů bude proškoleno celkem 280 pracovníků pomáhajících profesí. Projekt klade důraz také na nastavení dlouhodobější, opakované spolupráce s externími lektory.
-
budování a stabilizace vlastního lektorského týmu
Projekt je zaměřen i na podporu školení a získání certifikace pro pracovníky Diakonického institutu, a to vproblematice uživatelské použití PC - produkty Microsoft Office (Excel, Powerpoint) - pracovník získá certifikaci MOS Expert; a v problematice Základy managementu a manažerské dovednosti v neziskovém prostředí. Vyškolení pracovníci Diakonického institutu budou uvedené problematiky pravidelně lektorovat.
-
zlepšení dostupnosti informací o poskytovatelích sociálních služeb
K projektovým aktivitám patří také tvorba databáze poskytovatelů sociálních služeb. Při jejím vytváření bude rozvíjena komunikace s poskytovateli sociálních služeb, dojde k analýze potřeb informačních toků.
Zvyšování kvality sociálních služeb na území Statutárního města Ostravy
Časový harmonogram: září 2006 - leden 2008
Stručný popis projektu:V září roku 2006 zahájil Diakonický institut spolupráci na realizaci projektu „Zvyšování kvality sociálních služeb na území Statutárního města Ostravy" (zkráceně „Q Ostrava"), jehož realizátorem je Statutární město Ostrava. Cílem tohoto projektu je prostřednictvím vzdělávání v oblasti zavádění Národních standardů kvality sociálních služeb a Manažerských metod řízení posílit schopnosti a dovednosti poskytovatelů a zadavatelů sociálních služeb při zvyšování a řízení kvality a podpořit jejich neformální komunikaci a partnerství.
Na realizaci vzdělávacích aktivit se jako dodavatelé podílejí Slezská diakonie v oblasti Národních standardů kvality sociálních služeb, a Vzdělávací centrum pro veřejnou správu o.p.s. v oblasti Manažerských metod řízení. Diakonický institut organizačně zajišťuje veškerá školení. V roce 2006 bylo přímo v našich prostorách uspořádáno 39 seminářů pro pracovníky přímé péče v sociálních službách, kterých bylo 762 a přivítali jsme 21 lektorů, kteří přednášeli tato témata: Úvod do problematiky standardů kvality sociálních služeb, Formulace dobrého poslání služby, Práva uživatelů sociálních služeb, Postavení klientů sociálních služeb, Jednání se zájemcem o službu, Dohoda o poskytování služby, Plánování a průběh služby, Stížnosti na kvalitu a poskytování služby, Personální zajištění služeb a úvod do supervize, Hodnocení pracovníků, Informovanost o službě, Kvalita sociálních služeb.
V doposud získaných zpětných vazbách od účastníků vzdělávacího programu Q Ostrava je průběh, organizační zajištění i obsah jednotlivých témat hodnocen velmi pozitivně. Z toho, co nám účastníci napsali a co nás i lektory velmi povzbudilo, vybíráme následující:
„Nejužitečnější praktické cvičení v 2. části semináře, oceňuji vedení lektora, který je schopen velmi kvalitně vést účastníky v práci, v jednání, v rozhovorech, umí je přivést ke správným, cenným závěrům na základě správného pojmenování věcí a situací, dokáže velmi dobře pracovat se skupinou, udržet pozornost a vtáhnout i do tak náročného tématu jako standardy jsou."
„Výborné bylo rozdělení do skupin a zaúkolování, téměř na vše jsme přišli sami, nebyla to suchá „nalejvárna"."
„Bylo pro mne přínosem vidět se a setkat s lidmi z jiných resortů, kteří řeší stejné problémy. Je to příjemná motivace. Děkuji."
Těšíme se na další spolupráci se všemi partnery v dalším období.
Projekty realizované v minulosti
Cyklus seminářů zaměřených na sociální práci z křesťanské perspektivy
Dárce: F-nadace
Časový harmonogram: květen 2006 - listopad 2006
Stručný popis projektu: v průběhu realizace projektu bylo proškolení 138 osob v oblasti manažersko-organizační a sociálně-zdravotní. Realizované semináře svým obsahem a zaměřením reagovaly na aktuální deficity pracovníků pomáhajících profesí a přispěly tak ke zvýšení profesionality pracovníků v přímé péči. Finanční příspěvek F-nadace byl rovněž využit k nákupu odborné literatury a kancelářských potřeb.
Cyklus seminářů se zdravotnickou tématikou pro pracovníky pomáhajících profesí
Dárce: Zdraví pro život, o. p. s.
Časový harmonogram: říjen 2006 - listopad 2006
Stručný popis projektu: cílem projektu bylo proškolení pracovníků v přímé péči ve vybraných oblastech, prohloubení jejich teoretických i praktických znalostí a dovedností. Finanční příspěvek byl využit na pokrytí lektorného vzdělávacích akcí: Etické aspekty práce v pomáhajících profesích, Ucelený systém rehabilitace osob se zdravotním postižením a Kurz první pomoci.
Cílové skupiny projektu (0.57 MB)


